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Characteristics of Indonesian
インドネシア人技能実習生の特徴
インドネシア人技能実習生の受け入れ成功の鍵は、彼らの持つ「明るさ」や「素直さ」といった国民性と個々の特徴を深く理解し、その長所を現場で最大限に活かす環境を整えることにあります。
インドネシア人技能実習生の特徴
世界有数の親日国であり、
明るく素直で情に厚い
インドネシアは世界有数の親日国です。インドネシア人は一般的に親日家であり、明るく素直で情に厚い国民性です。いつも笑顔で、困っている人にはとても親切です。実際に、インドネシア人実習生の受け入れ企業様から、職場環境が明るくなったというお声をいただいています。
日本人と似た性格と志向
インドネシア人は性格と思考が日本人と似ています。おもてなしの心、気が利く、目上の方を敬う、家族を大事にするといった点です。また社交性があり上下関係も重視するため、安定した教育を行うことができます。
日本語が聞き取りやすい
インドネシア人の話す日本語は聞き取りやすいと言われています。受け入れ企業様にもゆっくり話していただくようお願いしておりますが、数ヵ月すると現場での指示の聞き取りなど日常会話も徐々にできるようになっていきます。
円滑なコミュニケーションのためにも沢山話しかけてみて下さい。
手先が器用で、
細かい作業にも柔軟に対応
インドネシア人は手先が器用と言われており、細かい作業が得意です。手作業が好きな実習生も多く、着実に技術を身に付けることができます。
人間関係による
トラブルが少ない
各個人の行動はその人の個性や状況によるものであり、特定の国籍や宗教が直接的に行動を左右するわけではありませんが、多くのインドネシア人は宗教心を大切にしており、道徳的な行動をとるため、素行が悪いという理由でのトラブルはめったに起きません。
Indonesian Information
インドネシアの基本情報
インドネシアの人口は2.7億人を超え、世界第4位を誇ります。今後、日本の人口減少が進む中、
日本と技術や技能の修得・交流を通じて関係を深めていく重要なパートナーです。
技能実習では、一定の期間にわたり実践的な経験を積み、
両国の信頼関係や相互理解を高めることができます。
一時的な支援にとどまらず、3年、5年と続く会社の未来を見据えた際、
この交流の安定性は日本企業にとって非常に大きな魅力となります。
- 正式名称
- インドネシア共和国 （The Republic of Indonesia）
- 公用語
- インドネシア語
- 面 積
- 約192万平方キロメｰトル （日本の約5倍）
- 人 口
- 約2.70億人 （2020年インドネシア政府統計）
- 首 都
- ジャカルタ（人口1,056万人：2020年インドネシア政府統計）
- 民 族
- 約300種族
（ジャワ人、スンダ人、マドゥーラ人等マレー系、パプア人等メラネシア系、中華系、アラブ系、インド系等）
- 政 体
- 大統領制, 共和制
- 名目GDP
- 10,584億ドル（2020年）
- 1人当たりの名目GDP
- 4,349.5ドル（2021年）
Keys to the Successful Management of Technical Intern Trainees
受け入れ成功のポイント
外国人技能実習生の受け入れを成功に導くための重要な3つのポイントをお伝えします。
Point 1.「明確で分かりやすい」指示を意識する
文化的背景の違いから、日本独特の「空気を読む」「行間を読む」といった曖昧なコミュニケーションは伝わりにくい場合が
あります。曖昧な指示は、混乱や作業ミスにつながります。
改善のヒント
口頭だけでなく、見本を見せたり、写真やイラストで手順を示したりすると、理解度は飛躍的に高まります。
× 悪い例「そこのネジ、しめておいて」
○ 良い例「このネジを、この道具で、右にまわして、しっかりしめてください。」
Point 2. 定期的な1on1で、仕事や生活の悩みを聞く
家族と離れて異国で暮らす彼らにとって、精神的なサポートは重要です。仕事だけでなく、生活面での悩みや不安が、
パフォーマンスの低下に繋がることがあります。
改善のヒント
- 月に一度、短時間でも良いので、上司や担当者が一対一で話を聞く場を設けましょう。
- 私たちのような監理団体は、母国語スタッフによる定期面談も行っています。専門機関のサポートも活用し、
彼らが安心して働ける環境を整えることが大切です。
Point 3. 信頼できる監理団体をパートナーに選ぶ
技能実習生の受け入れは、自社だけでは完結しません。煩雑な書類の手続きを含め、現地の送り出し機関との細やかな連携、入国前後の手厚い教育、トラブル発生時の適切な対応など、多岐にわたる役割を担うのが、私たち監理団体です。
パートナー選びのヒント
実績や費用だけでなく、担当者と実際に話し、「この人たちとなら安心して取り組めそうだ」と感じられるかどうか、
確かめられることをおすすめします。
